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Unser Team. Authentische Einblicke. Unsere Erfolgsgeschichten.

Eduard Hecht

"Ich bin Gruppenleiter in der Fertigung bei Temposonics sowie Ausbilder im technischen Bereich und habe berufsbegleitend ein Studium zum Mechatroniker absolviert. Ich bin für über 40 Mitarbeiter und die technische Ausbildung im Hause zuständig. Mein berufsbegleitendes Studium wurde von Temposonics immer sehr gut unterstützt. Für Klausurtermine wird der „Urlaub“ genehmigt, selbst wenn der Zeitraum unpassend ist. Mein Betreuer nahm sich viel Zeit für mich und meine Belange. Das erlernte Wissen aus meinem Studium kann ich im meinem Arbeitsalltag sehr gut anwenden.Das Gleitzeitmodell ermöglichte ein flexibles Lernen und man konnte sich seine private Zeit dafür besser einteilen. Natürlich kam mit der Arbeit auch eine mentale Belastung, aber durch die Flexibilität, dass ich mir meine Deadlines eigenständig setzen darf, konnte ich den Stress reduzieren. Das Studium zahlt sich deutlich aus, was ich durch meine höhere Belastbarkeit, umfangreiches technisches Wissen und meine Arbeit als Führungskraft deutlich merke. Seit Beendigung des Studiums investiere ich das neue Wissen und meine komplette Kraft in Temposonics."

Timon Hümer

"Ich bin in der Finanzbuchhaltung bei Temposonics beschäftigt. In der vorangegangenen Ausbildung zum Industriekaufmann bei Temposonics (damals MTS Sensor Technologie) habe ich die Möglichkeit gehabt, immer selbstständig zu arbeiten. Bei Fragen wurde ich jedoch jederzeit von Kollegen unterstützt und konnte mir so die verschiedenen Aufgaben eines Industriekaufmanns anschauen. Besonders hat mir gefallen, dass man die Chance hat, alle Abteilungen kennenzulernen. Als Azubi bekommt man sowohl einen Einblick in die typisch kaufmännischen Abteilungen, aber auch in die Produktion. So erlangt man ein Verständnis dafür, wie ein Auftrag von Auftragseingang bis zum Versenden der Ware abgewickelt wird. Außerdem kann man so herausfinden, welche Abteilung am besten zu einem passt und in welche Richtung man nach der Ausbildung gehen möchte. In der Berufsschule hat dies auch Vorteile, da man das theoretische Wissen, das man in der Schule vermittelt bekommt, mit dem praktischen Wissen aus unserem Unternehmen verknüpfen kann. Mir wurde durch Temposonics ein Auslandsaufenthalt ermöglicht, in dem ich nicht nur meine Englischkenntnisse verbessern, sondern auch einen Einblick in eine ausländische Firma bekommen konnte. Hierbei hatte man außerdem die Möglichkeit die Mitschüler aus der Berufsschule besser kennenzulernen und neue Kontakte zu knüpfen. Im Jahre 2019 wurde ich dann nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zum Industriekaufmann in der Finanzbuchhaltung übernommen."

Marco John

"Ich habe Ende Juni 2021 erfolgreich meine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik bei Temposonics abgeschlossen. Da ich vorher schon Erfahrung in diesem Bereich sammeln konnte, habe ich mich für diese Ausbildung entschieden. Während der Ausbildung hatte ich die Möglichkeit, mehrere Abteilungen, wie die Arbeitsvorbereitung oder den Zoll und Export kennenzulernen. Hauptsächlich war ich aber für die logistischen Abläufe im Lager und in der Fertigung zuständig. Nebenbei besuchte ich zwei Mal wöchentlich die Berufsschule in Hagen, um den theoretischen Teil der Ausbildung zu lernen. An der Arbeit bei Temposonics gefällt mir besonders, dass ich durch das mir entgegengebrachte Vertrauen meine Arbeiten schon früh selbstständig erledigen konnte. So wurde ich nach kurzer Zeit ein fester Bestandteil des Teams und kann meine Kollegen jederzeit unterstützen. Nach erfolgreichem Abschluss meiner Ausbildung wurde ich Ende Juni 2021 bei Temposonics übernommen. Meine Hauptaufgabe besteht momentan darin, für den Materialfluss zwischen unseren beiden Standorten in Lüdenscheid zu sorgen. Zusätzlich kümmere ich mich um die Lagerpflege. Außerdem kann ich mir gut vorstellen, mich später beruflich weiterzubilden, zum Beispiel in Form eines Meister-Lehrganges."

Timo Sieverling

"Ich habe im Jahr 2024 meine Ausbildung zum Industriekaufmann bei Temposonics erfolgreich abgeschlossen. Während meiner Ausbildung durchlief ich verschiedene Abteilungen im Unternehmen und konnte so ein gutes Verständnis für die internen Abläufe entwickeln. Besonders hilfreich war, dass ich bereits ein halbes Jahr vor Ausbildungsende im Vertriebsinnendienst eingesetzt war und meine Fachaufgabe sowohl dort als auch im Bereich Zoll & Export geschrieben habe. Dadurch fiel mir der Einstieg in meine jetzige Position deutlich leichter. Nach meiner Ausbildung wurde ich nämlich in den Vertriebsinnendienst übernommen. Zu meinen Aufgaben gehören die Angebotserstellung, Auftragserfassung sowie die Abstimmung mit Kunden und internen Abteilungen wie Technik oder Produktion.An meiner aktuellen Tätigkeit schätze ich besonders die Eigenverantwortung. Ich habe die Möglichkeit, viele Entscheidungen selbst zu treffen und eigene Lösungswege zu finden, was mich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringt. Gleichzeitig arbeite ich in einem sehr kollegialen Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt. Temposonics bietet mir ein Umfeld, in dem ich eigenständig arbeiten und mich kontinuierlich weiterentwickeln kann."

Yannick Krotter

"Ich habe meine Ausbildung zum Elektroniker für Geräte und Systeme bei Temposonics im Sommer 2024 erfolgreich abgeschlossen. Umso mehr hat es mich gefreut, dass ich direkt übernommen wurde und heute als Elektroniker Teil des Teams in der internen Reparatur bin.Schon während meiner Ausbildung konnte ich viele verschiedene Bereiche im Unternehmen kennenlernen. Dadurch habe ich einen sehr guten Einblick in die Abläufe bekommen und gemerkt, wie vielseitig die Arbeit hier bei Temposonics ist. Seit Anfang 2024 wurde ich ausschließlich in der internen Reparatur eingesetzt. Zu meinen Aufgaben gehören unter anderem die Fehleranalyse und Reparatur von Sensoren, die Arbeit mit Schaltplänen sowie die Unterstützung der Fertigung bei technischen Fragen. Außerdem begleite ich Projekte aus der Entwicklung und unterstütze beim Aufbau von Prototypen. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und man lernt ständig dazu. Besonders schätze ich die Mischung aus Teamarbeit und eigenständigem Arbeiten. Ich kann mich jederzeit mit meinen Kollegen austauschen, bekomme Unterstützung, wenn ich sie benötige und habe gleichzeitig die Möglichkeit, eigene Aufgaben und Projekte selbstständig umzusetzen.Parallel zu meiner Arbeit studiere ich berufsbegleitend Elektrotechnik an der Fachhochschule in Hagen. So kann ich Theorie und Praxis optimal miteinander verbinden. Das Arbeitsklima bei Temposonics ist sehr angenehm – man wird gut aufgenommen, arbeitet auf Augenhöhe zusammen und fühlt sich schnell als Teil des Teams. Die Vielseitigkeit der Aufgaben und die Möglichkeit mich weiterzuentwickeln sind für mich essentiell. Ich freue mich, hier arbeiten zu dürfen und mich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln."

Giulia Danese

"Ich befinde mich im zweiten Ausbildungsjahr zur Industriekauffrau. Was mir besonders gefällt, ist die Mitarbeit an verschiedenen Projekten – von Ausbildungsmessen über die Planung des Firmenlaufs bis hin zur Mitgestaltung unserer Karriereseite. So wird es nie langweilig und man kann eigene Ideen von Anfang an mit einbringen.Mein Azubi-Pate Jonas begleitet mich während meiner Ausbildung, unterstützt mich bei Fragen und steht mir immer mit Rat und Tat zur Seite. Auch das Erasmus+ Programm, welches vom ESBK angeboten wird, ist eine tolle Chance. Temposonics hat mir eine Teilnahme ermöglicht und diese zudem finanziell unterstützt! Ich war drei Wochen in Dublin, davon eine Woche am College und zwei Wochen im Praktikum in einer Agentur. Somit konnte ich viele neue Eindrücke sammeln und lernen, mit verschiedenen englischen Akzenten und Dialekten besser umzugehen, was im Berufsalltag sehr hilfreich ist. Besonders gut gefallen hat mir die erste Woche am College, weil man dort die schöne Stadt Dublin sowie die Städte drum herum erkunden konnte."

Jan Wozke

"Ich bin im ersten Lehrjahr meiner Ausbildung. Bis jetzt habe ich sehr positive Erfahrungen gemacht. Alle Kolleginnen und Kollegen in den bisherigen Abteilungen sind sehr freundlich und hilfsbereit, sodass man sich schnell wohlfühlt.Darüber hinaus hat mir auch der Start in die Ausbildung sowie die Einarbeitung (Onboarding) gut gefallen. Alles wurde verständlich erklärt und man wurde gut begleitet. Zudem fühle ich mich insgesamt gut betreut. Die Ausbilderin ist jederzeit ansprechbar und unterstützt bei Fragen. Auch die monatlichen Feedbackgespräche helfen dabei sehr gut. Außerdem finde ich es sehr gut, dass es einen Ausbildungsplan gibt und man viele verschiedene Abteilungen durchläuft. Dadurch ist die Ausbildung sehr abwechslungsreich und interessant.Man besucht außerdem zweimal die Berufsschule am ESBK und es ist ein großer Vorteil, dass die Firma die Kosten für die Berufsschule, zum Beispiel Bücher, übernimmt. Zusätzlich hat man hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung. Nicht zuletzt erhält man Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem IG-Metall-Tarifvertrag."

Stavroula Dospati

"Ich bin seit 2016 bei Temposonics tätig. Meine berufliche Laufbahn begann in der Produktion , wo ich umfassende praktische Erfahrungen in der Fertigung sammeln konnte. Im Dezember 2020 übernahm ich zusätzlich Verantwortung als Teamleiterin und konnte meine organisatorischen sowie zwischenmenschlichen Fähigkeiten weiter ausbauen.Aktuell bin ich seit drei Jahren im kaufmännischen Bereich der Reparaturabteilung.Ein zentraler Bestandteil meiner Tätigkeit ist die Erstellung und Bearbeitung von Kostenvoranschlägen sowie derenNachverfolgung und Abwicklung nach Kundenfreigabe. Zudem bin ich für Abschlüsse und Gutschriften verantwortlich und stehe als Ansprechpartnerin für Kundenanfragen zur Verfügung.Meine Erfahrung aus der Produktion und meine frühere Führungsrolle ermöglichen mir, technische und kaufmännische Prozesse zu verbinden. Temposonis bietet seinen Mitarbeitern die Möglichkeit , sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und inviduelle Stärken zu fördern.Diese Entwicklungsmöglichkeiten hab ich selbst erlebt und schätze sie sehr."

Jonas Dickschat

"Ich bin Leiter der Zoll- und Exportabwicklung bei Temposonics. Im Jahr 2012 habe ich meine Ausbildung zum Industriekaufmann bei Temposonics (damals MTS Sensor Technologie) begonnen. Für mich war schon früh klar, dass meine berufliche Zukunft im kaufmännischen Bereich liegen wird. Das Reizvolle an der Ausbildung zum Industriekaufmann waren für mich eindeutig die unheimlich vielen Möglichkeiten und Chancen, die geboten werden. Das Spektrum an unterschiedlichen Aufgaben, vom Einkauf über Produktionsplanung, Marketing und Finanzbuchhaltung bis hin zum Verkauf, waren für mich einfach sehr interessant. Die familiäre und warme Atmosphäre ist hier besonders hervorzuheben. Bei Temposonics herrscht ein Umfeld, das nicht nur Entwicklung zulässt, sondern sie auch fördert. Nach der Ausbildung wurde ich als Sachbearbeiter in der Zoll- und Exportabwicklung übernommen. Wir sind für die Dokumentation und Abwicklung der Fracht internationaler Geschäfte zuständig. Nebenbei habe ich noch drei Jahre lang eine Hochschule für ein berufsbegleitendes Studium besucht, um mein Fachwissen gezielt auszubauen. Temposonics hat sich von Beginn an hierfür begeistert und mich in unterschiedlicher Weise unterstützt. Nach drei Jahren als Sacharbeiter ergab sich für mich die Möglichkeit, die Leitung der Zoll und Exportabwicklung und somit die Verantwortung für den gesamten Aufgabenbereich und das Exportteam zu übernehmen. Ich übernehme diese Aufgabe mit großer Freude. Es macht mir Spaß, Teil einer modernen Firma zu sein und dann auch noch die Möglichkeit zu haben, Veränderungen anzustoßen und letzenden Endes auch umzusetzen."

Irina Cojocariu

"Ich bin im Bereich der Qualitätssicherung tätig. Die Firma Temposonics ist in ihrem Gebiet Marktführer. Das hat sie unter anderem der hohen Qualität ihrer Produkte zu verdanken. Damit das gewährleistet ist, müssen qualitativ hochwertige Produkte verwendet werden, die stets unseren Temposonics Standards entsprechen. Meine Aufgabe ist genau das sicherzustellen. Je nach Produkt, überprüfe ich stichprobenartig ob die Zeichnungsvorgaben eingehalten werden. Alle Messergebnisse werden in einer CAQ-Software erfasst. Werden fehlerhafte Teile entdeckt, werden sie gesperrt und reklamiert. Ich war nicht immer ein Teil der Qualitätssicherung. Angefangen habe ich bei Temposonics im Jahre 2015 als Produktionsmitarbeiterin in der SE-Abteilung. In dieser Abteilung wird das Herzstück aller Sensoren hergestellt. Dort hatte ich die Möglichkeit, alles über die Montage der Sensorelemente zu erlernen. Mir wurde schnell klar, dass ich meinen Horizont erweitern wollte, um mich in der Firma weiterzuentwickeln. Deswegen strebte ich eine berufsbegleitende Ausbildung zur Qualitätsbeauftragten an. Trotz der täglichen Belastungen durch die Arbeit und die Sprachschwierigkeiten ist es mir gelungen, mein Ziel mit Erfolg zu erreichen. Die Firma Temposonics hatte mich bei diesem Vorhaben unterstützt, indem sie mir einen Deutschkurs zur Verbesserung meiner Deutschkenntnisse anbot. Mir wurde gleich im Anschluss an die Weiterbildung das passende Arbeitsgebiet angeboten, in dem ich seither mein neu erlangtes Wissen sehr gut anwende. Ich bin weiterhin daran interessiert, mich innerhalb der Firma Temposonics weiterzuentwickeln, was sehr begrüßt wird. Durch meinen beruflichen Werdegang bei Temposonics habe ich festgestellt, dass jeder gefördert werden kann, unabhängig von seiner Sprache oder Herkunft, sofern er eine ernsthafte Bereitschaft zeigt."

Temposonics Benefits auf einen Blick

30 Tage Urlaub

Betriebliche KV

Finanzvorteile

Altersvorsorge

Hybrides Arbeiten

Gleitzeitkonto

Weiterbildung

Ideenprämien

Team-Events

Exklusive Rabatte

Bike-Leasing

E-Lade-Säulen

Lunch-Zuschuss

Obsttage

Offene Stellen für Fach- und Führungskräfte

Ausbildungsberufe

Was passiert nach dem Absenden Ihrer Bewerbung?

1. Ihre Bewerbung ist eingegangen

Vielen Dank für Ihr Interesse an unserem Unternehmen. Nach Eingang Ihrer Bewerbung prüfen wir Ihr Profil sorgfältig. Sie erhalten innerhalb von maximal 5 Arbeitstagen eine Rückmeldung.

2. Erstes Kennenlernen

Wenn Ihr Profil zu unseren Anforderungen passt, laden wir Sie zu einem ersten Gespräch ein – persönlich oder virtuell. Dabei lernen wir uns kennen und finden gemeinsam heraus, ob es fachlich und menschlich passt.

3. Im Detail besprechen

Verläuft das erste Gespräch positiv, folgt ein zweites Gespräch. Dabei gehen wir detaillierter auf die Position ein, klären Erwartungen und beantworten offene Fragen. Wenn möglich, erhalten Sie außerdem einen Einblick in unser Unternehmen, um die Arbeitsumgebung direkt kennenzulernen.

4. Finalisierung des Vertrags

Wenn wir eine gemeinsame Perspektive sehen, erhalten Sie ein Vertragsangebot mit allen relevanten Informationen zu Ihrer zukünftigen Position und der Zusammenarbeit.

5. Willkommen im Team!

Sobald alle Details abgestimmt sind, beginnt Ihr Einstieg bei Temposonics. Ein strukturiertes Onboarding unterstützt Sie dabei, sich schnell zurechtzufinden und sich vom ersten Tag an als Teil des Teams zu fühlen.

Unser HR Team

Anja Buschmeier

Personalleitung

Marianne Bruns

Sr. Personalreferentin
Ausbildungsleitung

Gina Kohla

Personalreferentin
Personalsachbearbeitung

Pioneer and Innovator since 1975

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